نقود النجاح المستدام عبر رؤى أذكى لتقييم وإدارة المواهب

يمكنكم التواصل معنا عبر ملء نموذج تواصل معنا، وسيقوم أحد مستشارينا المتخصصين بالتواصل معكم لفهم احتياجاتكم وتقديم الحلول المناسبة.

ثروة للتقييمات هي الذراع المتخصصة في إدارة وتقييم المواهب ضمن مجموعة ثروة—أول شركة استشارية تُدرج في السوق الموازية (نمو) بالمملكة. نركّز على تقديم حلول تقييم وإدارة مواهب مبنية على البيانات والمعايير العلمية، ومصمّمة لتلائم السياق المحلي.

نقدّم مجموعة واسعة من أدوات التقييم تشمل الاختبارات السيكومترية والمعرفية، تقييمات ما قبل التوظيف، مراكز التقييم، المقابلات المبنية على الجدارات، وحلول مخصصة حسب الاحتياج. جميع أدواتنا متوافقة مع المعايير العالمية وملائمة ثقافيًا للسوق السعودي والخليجي.

عملاؤنا يشملون الجهات الحكومية، والشركات الكبرى، والشركات العائلية، والمنظمات الطموحة التي تسعى لتعزيز دقة التوظيف، وتطوير القيادات، وتخطيط التعاقب الوظيفي، وتحسين فعالية رأس المال البشري.

نعم، جميع أدوات التقييم والتقارير متاحة باللغة العربية، لضمان التوافق الثقافي وسهولة الفهم لجميع الأطراف المعنية.

بكل تأكيد. نحن نختص بتصميم حلول التقييم لتتناسب مع الأدوار الوظيفية، ونماذج الجدارات، واستراتيجيات تطوير المنظمات، بما يضمن مواءمة تامة مع أهدافكم المؤسسية.

Nova هي منصّة التقييم السيكومتري الخاصة بنا. تُقدّم رؤى معمّقة حول الشخصية، والدوافع، والقدرات الذهنية، والذكاء العاطفي. تم تصميمها بما يتناسب مع السياق الثقافي السعودي والخليجي، وتتميّز بوجود أدوات مضادة للغش، وتكامل سلس مع أنظمة إدارة المواهب لديكم.

نُحدّد إمكانات القيادة والاستعداد المستقبلي من خلال أدوات متخصصة تُقيّم الجاهزية القيادية، بما يتيح اتخاذ قرارات استراتيجية مبنية على البيانات في مجالي التخطيط للتعاقب والتطوير التنفيذي.

نعم. نلتزم بأعلى معايير الخصوصية، ونطبّق أنظمة تقنية متقدمة لضمان أمان البيانات، وسريتها، واستخدامها الأخلاقي.